建新城，西有康巴什，東有京津新城；爭故里，實有朱熹，虛有美猴王；搞建設(shè)，前有毀千年糧倉，后有“山寨”鳥巢文化館……地方政府規(guī)劃主導(dǎo)之下的這林林總總，浪費、短視的指責(zé)之后，總有“政績沖動”之譏。

政績本非貶義詞。“政績雖殊道且同，無辭買石紀(jì)前功”，作為施政的成績，政績歷來為人稱道。在黨的十七大上，“樹立正確政績觀”也被寫進(jìn)黨章。

實際上，追求政績，是領(lǐng)導(dǎo)干部社會價值和個人價值的統(tǒng)一。作為公權(quán)力行使者，領(lǐng)導(dǎo)干部有公務(wù)身份。另一方面，領(lǐng)導(dǎo)干部也有個人身份，有著個人利益和發(fā)展訴求。良好的政績，既是領(lǐng)導(dǎo)干部公務(wù)職責(zé)所系，也來源于個人發(fā)展的欲望。可以說，政績具有雙重屬性。

這種雙重屬性，使得政績訴求成為一種強(qiáng)烈的“沖動”，如果找不到合適的“落點”，缺少合理的“出口”，就容易跟勞民傷財、好大喜功、破壞環(huán)境、危及安全的工程、項目聯(lián)系在一起，造成種種備受爭議的“政績工程”。

大拆大建，大改大修，物理上的對比，無疑能給人強(qiáng)烈印象。見效快，效果好，惠及人群廣泛的同時，也積累下大量生產(chǎn)值。一些真正惠及民生的工作，周期長、見效慢，受益人群也有限，反而成了“隱形政績”。更何況，在仕途升遷、人事任免中，這些有限的人群，也不一定能發(fā)出自己的聲音。