24日下午，杭州74歲董大伯掃完馬路下班后倒地猝死。醫生說，尚不清楚是否因高溫導致。老人為貼補家用，在一家清潔服務公司做保潔，昨天下午3點出門掃馬路，4點半收工回家。杭州昨最高氣溫出現在下午4時，40.2℃。（7月25日《錢江晚報》）

上個月，長沙環衛工掃街時中暑身亡，因為沒有編制得不到工傷賠償，眼下，74歲董大伯的離去，著實又讓人黯然神傷，盡管還不能確認具體死因，但高溫來襲，還有很多象董大伯這樣的人們，頂著烈日為生活奔波，讓人擔心。

不得不說，高溫酷暑，往往是這些低收入群體受傷最深。74歲的董大伯到了頤養天年的年齡，但兒子做保安，兒媳送牛奶，一家生活還要靠他掃馬路補貼家用。環顧四周，很多城市大量使用著“老齡化”的環衛工，因為年齡大、流動性大，他們普遍沒有辦社保，更心酸的是，比起勞動合同里要求的“五險一金”，這些低收入群體因為生活壓力，甚至覺得多發工資更實惠。如此一來，每每遭遇變故，缺乏保障的他們的處境只能是雪上加霜。

近日，新華社刊文追問我國的沉睡規定，其中防暑降溫費，就“模糊執行”了53年。雖然去年我國修訂了《防暑降溫措施管理辦法》，然而，這些低收入群體依然是保護環節里最薄弱的一環。部門規章，法律效力有限，因而高溫應急預案工作往往是頂著一些“通知”的帽子發出來，相關保護措施，缺乏穩定性和強制性。

現實中，即便相關部門發放高溫紅色預警信號，要求停工，但很多時候，因為缺少處罰，用人單位并沒有執行。而這些底層勞動者往往是最沒有選擇權的一群，且不說有可能面對單位內部勞動紀律被罰款，他們大多是計時工資，高溫天，如果他們長時間停工，本就微薄的收入將入不敷出。

面對他們的生存處境，我們不能總在一起悲劇后，才投向些許目光，社會理應用更合理的勞動保護、相應的社會保障，改善他們的整體境遇，而不是讓一些紙上通知、規定睡大覺，假裝沒有看見。

我們各級政府和相關職能部門更應關注關心酷暑高溫下勞動者，切實拿出實實在在的舉措和辦法，讓高溫下的勞動者有人身安全保障，不要再發生勞動者中暑或中暑人身亡的事件。（郭道先）