“鉆探”精神 “基地”靈魂

福建省第二地質勘探大隊在文明創建中突出行業特色，以“鉆探”精神推進文明創建向基層縱深發展。利用天氣較好的端午節、中秋節時段，借助“我們的節日”載體，開展“我們的節日·中秋到基層”活動，把溫暖送給節日堅持辛苦工作的一線工人，把文明創建知識和文明宣傳、文化活動帶到一線；而文明也成為每一處鉆探“基地”的靈魂，鉆探人在哪里，文明就在哪里，互為動力，相得益彰。大隊連續獲得福建省第十屆、第十一屆、第十二屆文明單位稱號，正在爭創第十三屆省級文明單位。

“鉆探”精神，體現了敢打硬仗、敢啃硬骨頭的精神，體現奉獻、犧牲、責任、擔當、效能、先行的“二勘精神”。大隊組建于1971年，是一支專業從事地質勘查工作的隊伍，屬地礦艱苦行業。工作范圍涉及固體礦產勘查、礦山鉆探等多個領域。工作地域分布省內10多地及上海、浙江等7省。累計完成鉆探進尺135萬米，先后探明了數十處大中型礦床，為福建閩西北基礎工業的發展和經濟建設奠定了基礎。

堅持“文明高度”。大隊黨委高度重視精神文明創建工作的開展，立足行業特點，以山一樣的力度，藤一樣的韌性，水一樣的靈動，形成“鉆探”精神，堅持文明城市、文明單位、文明班組、文明樓院、文明家庭“五個文明”一起抓。將文明創建納入單位年度工作計劃一同部署，保障經費，明確責任，由隊屬各黨支部具體抓好群眾性精神文明創建工作的落實。

注重“思想統一”。加強職工思想道德建設，弘揚社會主義核心價值觀。在單位大門前和隊部大院、辦公樓道、項目工地懸掛價值觀、中國夢等公益廣告宣傳牌；以道德講堂為平臺，每年開展身邊好人、愛崗敬業、“兩學一做”學習教育、“為文明點贊”等活動，弘揚中華傳統美德；強化“三光榮”傳統教育，用地勘特色文化凝聚、激勵約束職工，引導廣大干部職工家屬積極參與“五大創建”活動；關愛未成年人成長，資助永安一中6名困難學子1500元/人年，組織職工、家屬踴躍為貧困山區捐衣愛心；開展好人建設，挖掘推薦單位身邊好人曾西杰、孝老愛親林碧珍、拾金不昧何滿昌、愛崗敬業魏珍丁等好人事跡。

努力“文明帶頭”。開展城鄉、社區文明共建共享和志愿服務活動，開放單位的游泳池、籃球場等文體活動設，提供給駐地周邊群眾共享。三年來組織700多人次參加“垃圾不落地、文明好習慣”撿拾白色垃圾、交通秩序引導、認養綠地、社區環境衛生整治等近60場次的學雷鋒志愿服務活動。連續8年組織單位職工開展無償獻血活動，近三年組織百余人共計獻血33600ml。

抓好“文明主聲”，開展文明風尚傳播活動。辦好單位文明宣傳欄和網站，支持鼓勵廣大職工撰稿宣傳文明創建；每年出文明專刊4期，每年有50余篇（條）信息在隊網站上刊登；組成10人網絡文明傳播志愿服務隊，每月在博客、微博上發90篇（條）文明消息，傳播文明風尚。

“基地”靈魂，以文明宣傳引導員工做文明人、干文明事、傳文明風。所謂“基地”，其實就是項目所在地附近的民房。而項目多在深山，鉆工們轉戰山野，哪有礦種哪安家，常常在“沒有路的地方”徒步穿行，最遠的工地不通車，要徒步幾小時才能抵達。簡陋的鉆棚，在專業術語中被稱為“一線機臺”，呈塔型，塔體以厚帆布圍繞遮擋風雨，地面井口覆蓋木板供”鉆工”站立，工作實行兩班倒，從早晨6點“鉆”到子夜24點，迎朝陽，伴星辰，向下鉆孔數百米，為國家探尋寶藏。

因此，鉆探工們離山近，離家遠，遠在陜西、安徽……近在閩南、尤溪……來自國土的四面八方，因“勘探”成為一家人，借民房為“家”棲息。盡管工作生活條件相當艱苦，他們仍然把文明帶進了大山深處。

大隊堅持開展“機臺文明”和“寢室文明”建設，每接到項目，都會在搭建好的“一線機臺”內，懸掛張貼文明宣傳標語；每覓到一處“家”，都會打掃得干干凈凈，懸掛張貼圖文并茂的文明標語牌匾，內容溫馨純樸，既是裝飾，也是提醒，提醒員工們言行文明，用每一天的汗水和行動，把文明，大大地寫在他們走過的地方，以細節彰顯文明單位的良好形象。實現“只要有鉆工的地方，就有文化和文明”，使文明成為“基地”的靈魂。

揮別，沒敢回頭，車窗反光隱約見晃動的臂影，我知道，那一群“鉆探人”還在揮手。同事小紀感嘆說，盡管自己生長在農村，但要在這樣方圓數十里荒無人煙的地方，可能也呆不住。相聚一日，記不住他們的姓名，也許記錯了他們的“職務”，但相信他們不會在意，他們在意的，是這份“節日文明情”。

一種感動，一種幸福，夾雜著一抹淡淡的鄉愁，流露在鉆工們明顯的“地方口音”中，這種不是鄉親勝似鄉親的情，甚至擴散到素不相識的人。那位來自陜西三原的大學生，希望他很快能找到女朋友；那位53歲的“鉆二代”孫進川，希望他能圓“艱苦工種55歲退休”的回家夢；那位要去北京領獎的“最美鉆工”，祝福他一路平安……笑意寫在臉上，鄉愁放進心里，文明創建在永安，在這里，早已如春風化雨融進親情般的溫暖中，樸素而真誠……“但愿人長久，千里共嬋娟”?。ㄓ腊彩形拿鬓k供稿）