近日，一名自稱“杭州海疆醫藥科技有限公司前業務員”的網友發帖，將公司今年1月的醫療回扣統計詳單公布，名單包括5家浙江知名醫院的200余名醫務工作者。（2月27日《京華時報》）

網帖曝光如此清晰，有關部門按圖索驥，查處被曝光的醫生并非難事。筆者注意到，浙江省衛生部門已經介入調查。當事醫院也開展了自我調查。衛生部門與當事醫院的姿態沒有問題。但是我并不敢奢望醫院自查查出個子丑寅卯。就在浙江，去年11月也有網友發帖稱撿到回扣U盤，里邊的文件顯示杭州各大醫院的醫生收取幾千元的回扣。浙江省衛生廳要求醫院自查之后，公布的調查結果是，有部分人承認接受過吃請和書、資料、生活用品等禮物，但是所有被調查人員均表示沒有收受現金和購物卡。調查結果被網友直指侮辱公眾智商。

山東反回扣醫生楊國梁慘遭淘汰，更能說明問題。山東滕州市中醫院“反回扣醫生”楊國梁拒收回扣，并舉報醫院回扣成風，卻遭到同事的孤立，衛生局的官方文件稱楊國梁“疑有人格障礙傾向”。“反回扣醫生”成了唐吉訶德式的悲情英雄，醫療行業沉疴累累，回扣歪風深入骨髓，不僅醫院自查靠不住，衛生部門能否秉公調查，也要打問號。

曾有50多家藥企老板聯名指出，高藥價的根子在醫院以藥養醫，建議改革體制弊端。醫院以藥養醫，體制不暢是事實，但是從醫生集體收受回扣，藥品回扣明碼標價，反回扣醫生被指“人格障礙”的殘酷現實來看，藥價虛高顯然不僅是以藥養醫的問題。醫療回扣已成了潛規則，藥廠、藥商、招標人員、醫生之間已經結成了頑固的利益同盟。“一榮俱榮，一損俱損”，即便查處幾個被曝光的回扣蛀蟲，也難掀翻回扣潛規則。

從長遠來看，只有治理高藥價的關口前移，打防并舉，從源頭上堵住高藥價漏洞才有可能。鑒于醫院回扣成風的現實，國家在加大醫療投入的同時，要完善配套措施，在理順藥品定價體制，減少藥品流通環節，加強監管方面下工夫。只有有關部門下刮骨療毒的決心，才有望鏟除回扣成風的醫療土壤。（葉祝頤）